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2018年3月9日州林业局党组书记、局长刘隆俊在全局干部职工大会上的讲话

作者:时间:2018年03月21日 09:07点击数:

提振精神 凝心聚力 扬帆启航 提速推进

以冲刺之势夺取首季开门红

——在全局干部职工大会上的讲话

(2018年3月9日)

州林业局党组书记 局长 刘隆俊

同志们:

经局党组研究,决定召开这次全局干部职工大会,目的是提振精气神,凝聚心思和精力,聚焦目标任务,以最快的速度、最好的状态全身心地投入到工作中来,以敢想、敢闯、敢拼的精神,抢抓季度,扎实工作,鼓足干劲,以“开局就是决战,起步就是冲刺”的劲头夺取一季度开门红,为确保全面完成全年工作任务打好坚实基础。刚才,李俊同志传达了2月27日赴我州与州政府主要领导座谈调研会议精神,下面,我讲三点意见:

一、转变作风,提振精气神,迅速把精力和心思集中到工作上来。

2017年,我们全局干部职工克服困难、戮力同心、携手共进,为全州林业发展做出了贡献,取得的成绩纷彩缤呈,可圈可点,特别是省对市州经济发展综合测评我州取得第一名,全省森林生态系统服务功能价值全省第一(黎平厅长一行2月27日到我州调研时透露)。但成绩属于过去。2018年,我们必须站在新起点,紧盯新任务,聚焦新目标,夺取新成绩,要切实转变工作作风,调整工作状态,全面融入工作角色,迅速把精力和心思集中到工作上来。为此,大家务必要做到“两迅速”“三转变”。“两迅速”是:一要迅速集中心思。新的一年,我们的工作任务依然繁重,不容有丝毫懈怠放松,全局干部职工务必克服节后综合症,心思要迅速集中,状态要迅速调整,工作秩序要迅速恢复,要迅速形成紧张快干、马不停蹄、提速争先的浓厚氛围,为确保全年工作任务的全面完成奠定良好基础。二要迅速转变作风。全局干部职工要迅速规范上班秩序,严格上下班纪律,确保人在岗心在位,要防止和克服在极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬,而将工作置于一边,或者人已到岗,但心不在焉的现象。要有一种紧迫感、责任感,自觉走出新春佳节的喜庆气氛,保证机关工作正常、有序运转。“三转变”是:一要“转变习惯”。大家要从无的放松状态中回到紧张有序的工作状态中,将节日期间的懒散习惯转变过来,尽快严肃工作纪律,进入工作状态。二要“转变要求”。今年过完新年,一晃就进入了首季度末月,一季度时间所剩不多,对面新年目标任务,必须高效率、高节奏地开展工作,这就要求全局干部职工务必要迅速把精力和心思归位到工作要求和职责岗位上来,针对上一年的不足和短板要改进工作方法、提高工作效率。三要“转变思路”。全局干部职工要进一步清理工作任务,紧盯工作目标,制定工作清单,明确工作责任,严格工作要求,进一步转变工作思路,切实把精力和心思转移到工作上来。

二、瞄准靶心,聚焦任务单,精准发力引领各项工作驶入快车道。

全州上下要全力聚焦“两大”目标,确保2018年取得更好成绩。一是聚焦2018年林业重点工作任务目标。省人民政府与州人民政府签订的目标任务是:完成造林48万亩,森林覆盖率增长0.33个百分点,林业投资达到117亿元,林业产值360亿元;森林生态系统服务功能价值增长不低于6个百分点,森林火灾受害率控制在0.1‰以内、林业有害生物无公害防治率达到98%以上。这项目标是省林业厅今年制定和出台的新目标,即是常规工作,又是考核重点。二是聚焦经济发展综合测评增比进位涉林考核指标目标。这项目标包括“森林覆盖率”和“林业生态建设保护和发展综合指数”两大指标,其中“林业生态建设保护和发展综合指数”包括造林成林率、林业产值增长率、涉林案件查结率、生态系统保护与修复率和林业投入增长率共计5项分指标。这项目标是省委、省政府对州、县(市)两级党委、政府区域经济发展的综合考核的重要指标之一,也是省委、省政府推进全省生态文明建设、推动全省经济社会发展的重要工作部署和重要举措,更是林业部门工作的重中之重,是林业部门搞好各项工作的“牛鼻子”,是各项林业工作任务得到党委、政府认可的核心指标。在2017年的考核中,我州州级考核结果虽然在全省排名第一,但从各项指标的得分情况来看,不容乐观。考核分值总分4分,除森林覆盖率(得1分,全省第1位)和林业产值增长率(得0.5分,全省所有市州均得满分)外,造林成林率(得0.69分,全省第3位)、涉林案件查结率(得0.556分,全省第7位)、林业投入增长率(得0.132分,全省第7位),生态系统保护与修复率(得0.392分,全省第9位)。虽然我州在全省市(州)排名第一,但绝大多数因素是靠森林覆盖率这项“老底子”, 造林成林率、涉林案件查结率、林业投入增长率、生态系统保护与修复率得分和排名在全省是靠后的,甚至是垫底的。

任务是耙心,是目标。全局干部职工要全力聚焦2018年“两大”目标,从大处着眼,从小处着手,进一步细化工作清单,全面对标对表,对号入座、找准突破口,精准采取有效措施,早准备、早动手、早安排、早督促、早推进,早完成。为此,要求全局干部职工按照“稳中求进,进中求好,好中求优,优中求冠”要求,全力聚焦任务单,将各项工作全面推进快车道。为此,各科室各单位要集中火力,精准发力,同心协力,认真对照职责职能,把省、州安排部署的工作进一步细化,形成工作要点,排出任务书,挂出作战图,定出时间表,并且还要认真分析,查找短板,精准施策,抓好整改,确保我州2018年取得好成绩。为此,要求各分管领导和承办科室(单位)要迅速抓好省下达任务的科学分解,于3月15日前送报局办公室汇总,以便制定和完善全局2018年工作要点及州政府与各县市政府的责任书。

三、扬帆启航,驶出加速度,强力推进强势夺取全局首季开门红。

一年之计在于春,春光无限好,耕耘正当时。我们2018年的工作目标已经明确,这就要求我们必须以逢山开路的闯劲、抓铁有痕的韧劲,一钉接着一钉钉,锤一锤接着敲,一项工作接着一项工作地认真抓好落实。第一,要鼓足劲头。一是鼓足拼劲。困难面前勇者胜,2018年,我局要想取得更加优异的成绩,只有发扬“勇往直前、顽强拼搏”的精神才能成功,稍有松动,将对今年考核“保位”造成很大影响。因此,大家要拿出“拼命三郎”的精神,抓住一切机会,积极增比进位。二是鼓足闯劲。只有敢闯才有出路,希望全局干部职工都勇于做第一个趟路的人。三是鼓足韧劲。对准目标,下大决心、增强信心、想尽办法、完善措施,坚信“办法总比困难多”,发挥“特别能战斗,特别能吃苦,特别能奉献”的精神,持之以恒、一抓到底,不达目标,决不罢手。四是鼓足狠劲。要敢于较真,在工作落实的各个环节,动真的、来实的,碰硬的,确保各项工作任务落实到位,取得实效。第二,要迈好步子。新的一年,大家拿出“老牛自知夕阳短,不需扬鞭自奋蹄”的自觉性和责任感,对要干的工作迈出稳步,早起一步。这就要求大家求真务实,扎实工作,脚踏实地、一步一个脚印地去努力、去争取、去耕耘,取得实实在在的成果。要有锐意进取、勇往直前、逢一必争的信念,不断开阔视野、拓宽思路,创造性地开展工作。第三,要抓好落实。全局各科室各单位要紧紧围绕“两大”目标任务认真搞好分工,将工作任务层层分解,落实到位。各分管领导要适时与省厅作好汇报对接,掌握进度,做到知已知彼,有的放矢,百战不殆。要加强督促检查,多深入县市、乡镇,亲临山头地块了解一些情况,查看任务是否明确到人,人员是否安排到位,工作是否正常开展。对全年工作任务,各分管领导、各科室(单位)要认真制定工作要点,列出任务清单,对标对表制定具体措施,保证各项工作落实;对已经制订的措施要进行再谋划、再研究、再推敲,再分析措施实不实,可行与否。对尚未制订措施的目标任务要搞好调查研究,尽快拿出切实可行的方法措施来。对重大任务的落实,不仅要有常规措施,还要有超常规措施,确保任务高质高效完成。

同志们,今年一季度工作仅剩下不足20天时间了,我州工作是在去年的基础上取得更好成绩,任务繁重,形势逼人。我们要切实增强等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感,提振精气神,把握稍纵即逝的机遇。一要抓准,二要抓狠,三要抓实,务求各项工作取得新进展、新突破、新成效。

另外,强调一件事,每年的3月12日是全国的植树节,其实这天是孙中山先生逝世的纪念日,确定这一天为植树节,一是从植树的季节考虑,二是为了纪念孙中山先生一生提倡植树造林的功绩。全国绿化委员会批复了山西、贵州等六省(区)开展第二批“互联网+全民义务植树”试点工作,我省“互联网+全民义务植树”活动定于3月12日举行启动仪式,采取1个主会场+11个分会场联动模式。参加植树是每个公民应尽的义务,按照省绿化委员会的统一安排,要求国家机关、企事业单位职工履行法定3--5植树义务,义务植树尽责率达到90%以上,林业系统职工达100%。希望我局全体职工积极参加。

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